工作经验0分?“实习生”也能申请香港优才!

更新时间:2022-02-16 10:16    文章字体大小: | |
内容提要:在香港优才的申请中,“工作经验”真的是必须的吗?工作经验0分的实习生有没有机会成功通过香港优才甄选呢?

 

“工作经验”可以说是香港优才计划甄选中一项十分重要的获分项目,不仅甄选评审十分看重,而且在适合大多数人申请的“综合计分制”中,“工作经验”这一项拥有高达40分的加分,而且如果“具两年或以上相当于学位程度或专家水平国际工作经验”,还能额外获得15分的加分。
 
那么,对于刚毕业、工作经验不多,甚至为“0”的人士而言,就没有申请香港优才计划的机会了吗?

 

工作经验0分?“实习生”也能申请香港优才!

 
虽然,在香港优才的甄选中“工作经验”是十分重要的一个评分项目,但并没有硬性规定需要拥有多少工作经验才能申请,而且香港优才计划的甄选是一个“综合评审”的过程,此外甄选委员还会从年龄、学历、语言水平、家庭背景以及行业等多方面进行综合比较,最终确定适合香港优才计划的人才!
 
此外,在近两年以来,香港优才计划翻倍扩招,配额已增至每年4000名,可有说迎来了申请的“黄金时期”!亦有不少工作经验不多,甚至刚毕业的实习生,也成功获批了香港优才计划!下面我们来看看成功案例:
 
【香港优才成功案例】
 
申请人:S先生
年龄:25岁
学历:海外硕士,经济学专业 
任职:银行客户经理实习生
 
综合评分
年龄30分+学历20分+百强名校毕业30分+工作经验0分+语言能力20分=100分
 
申请原因
计划赴港发展金融事业。
 
申请过程
景鸿客户S先生是一位90后,硕士毕业于海外百强名校,专业是经济学,在校期间成绩非常优异,除此还积极到银行、投资机构、房产开发公司等实习了解,也积极创办社团组织慈善活动。
 
S先生硕士毕业后以金融咨询行业作为发展方向回国参加校园招聘,从而在某银行任职客户经理实习生,其本身非常向往更大的金融发展平台,因此有意向赴“国际金融中心”香港发展。在景鸿专业顾问的评估下,为其选择了香港优才计划实现发展跳跃。
 
在S先生的优才计划申请中,难点是其没有正式的工作经验,只有实习经验,在景鸿文案团队的协助下,为其整理了大量的读书期间在学业、实习、社会活动上的证明文件,在递交申请后只补充一次文件的情况下,以整体申请周期7个月的时间就成功获批了香港优才计划!
 

2022年香港优才计划配额已增至4000人/年!
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