近日,全国政协副主席、前香港特首梁振英的一番言论,让香港的人才引进计划再度成为舆论焦点。
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自2022年底起,香港推出了一系列力度颇大的“抢人才”措施。在众多计划中,高端人才通行证计划(简称“高才通计划”)凭借其独特优势,吸引了大量内地及海外精英踊跃申请。如今,该计划首批签证自2024年12月底起陆续到期,社交媒体上更是频频出现“高才通仅获得2.5个月续签”、“高才通首批续签只获批了300人”等贴文,让高才们忧心忡忡。
面对近期社会上围绕特区政府引进人才产生的一系列疑问,劳工及福利局局长孙玉菡迅速回应,3月3日在社交媒体发表了题为《拆解对香港人才入境计划的迷思》的长文,以问答形式对公众最为关心的几个焦点问题进行了详细解答。
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01两年共收到数以十万计的人才申请,是否能严格把关?
答:由2022年底至2025年1月底,各项人才入境计划共收到超过44万宗申请,当中获批的超过28万宗,高端人才通行证计划(高才通计划)占了三分一。
高才通计划的申请资格精简清晰,须递交的资料及文件简单,而且入境事务处已将申请程序全面电子化,处理能力有所提升。另外,为确保只有符合要求的人才获批,所有高才通计划B类和C类及优秀人才入境计划的申请人,现时须提交由指定第三方认证机构或颁授院校就学历发出的认证文件。
02人才的背景会否过于单一?
答:全球各地目前均激烈竞夺人才,特区政府欢迎世界各地的多元人才来港发展。各项人才入境计划获批申请当中,约四分一的人才持外国护照。
在高才通计划方面,约四成B类及C类的获批人才毕业于海外顶尖大学。这些外来人才都具有国际视野,来港后主要投身「八大中心」的行业,是本港发展重要产业所需的人才。
03高才通计划的申请要求会否太宽松?
答:在高才通计划下,虽然首次入境的申请资格相对简单,亦不要求申请人事先获聘用,但到了续签阶段,高才必须已在港受聘或开办/参与业务,才可获批留港。
人才与本地就业市场的需求需时磨合,属正常的互动过程,最终人才是否可获续签或选择留港发展,取决于其自身条件和其他不同因素。
04高才通计划的续签情况理想吗?
答:高才通计划下首批签证自2024年12月底开始陆续到期,截至2025年1月底到期续签的其实只有300多人。据初步观察,成功续签的高才在港就业情况理想,主要集中在金融、商贸和创新科技等行业。我们目前对情况感到乐观,待累积一定数量的续签申请后,我们会再分析情况并适时与公众分享。
高才通续签高峰将在第二季左右出现
3月9日,劳工及福利局局长孙玉菡在接受访问时再次透露,首批申请高才通计划并获批的申请人数量虽然很多,但很多申请人获批后有6个月时间决定是否到香港领取签证(疫情下),所以现时实际没有很多签证到期的情况。
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截至1月底只有300个高才签证到期,预估要到今年第二季左右才出现续期申请高峰期,稍后有更多数据时再公布。而高才续期签证短的原因,主要是工作劳动合同短或者是受雇工作属于短期工作。他还强调,港府今年全年的人才计划续签额目标要超过5万个。
香港身份续签流程较为复杂,尤其是自雇人士的续签,对公司运营情况、公司证明文件等条件要求严苛。如果无专业机构或人士协助,很可能影响续签结果。
在景鸿移民的协助下,已经有不少客户成功续签高才签证。
景鸿移民成立于1990年,并于1991年于中国香港设立亚太区总部,是香港人才服务窗口官方合作伙伴之一,至今已拥有多年的香港身份及香港永居身份申请经验,可以为您定制身份规划申请方案!
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