2017年10月11日,香港特区行政长官林郑月娥在特区立法会发表上任后首份施政报告,其中涉及实施企业利得税两级制及重点吸纳培养科技创新型人才。这对于计划移居香港施展拳脚的内地人才精英来说,绝对是难得的新契机。

林郑月娥首份施政报告有哪些引才计划?
景鸿集团专家解读:两类人才将“受宠”
创业型精英
税率减半绝非单纯的引资,引进优秀创业型人才才是目标
香港在全球营商环境排名一直稳居前五,且实行简单低税制,是内地企业开拓国际平台的重要枢纽,也是计划创业的内地精英值得首选的平台
科创型人才
创新才是引领未来的前沿力量,香港已开始正式“抢科创型人才”
作为国际科研人才枢纽,香港能为科创型人才提供更多的发展机会和资源
人才移居香港“黄金大道”
优秀人才入境计划

香港对人才类型的选择给予了审批官更大的自主性,一定程度上会受香港不同经济发展阶段对人才类型的需求影响。只要是某一领域的优秀精英,都有机会通过优秀人才入境计划移居香港。

  • 香港特区护照可以免签证进入超过150个国家和地区
  • 无须在来港定居前先获得本地雇主聘任,无须投资
  • 更多的国际性工作机会,更大的发展空间
  • 可带同配偶及18岁以下未婚及受养子女来港
  • 无生育限制,在香港出生的子女即可取得特区护照
  • 申请流程快,6-10个月可到港定居

香港优秀人才入境计划申请要求

  • 申请人年龄需18岁或以上
  • 具备良好的学历及财政能力,满足两套计分制度其中一套的分数要求
  • 具备良好中文或英文的书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)

注:计划不适用于以下国民:阿富汗、柬埔寨、古巴、老挝、朝鲜、尼泊尔及越南

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方式一:成就计分制

  • 申请人曾获得杰出成就奖(例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家级或国际奖项)
  • 申请人可以证明其工作得到同业肯定,或对其界别的发展有重大贡献(例如获业内颁发终身成就奖)
  • 得分为满分或者零分两种
持有国际认可著名院校学士学位加分 (30分)
2年海外工作经验加分(15分)
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