放宽留学生工作证商界叫好 报告指短期难纾缓技术工人短缺

【明报渥太华专讯】联邦移民部决定向在加拿大大学毕业的国际留学生，提供「开放工作签证」(Open Work Permit)，企图吸引他们留加就业的政策，广泛受到工商各界欢迎；但却未能在短期内，有效地纾缓国内技术工人(Skilled Workers)「严重缺乏」的现象对经济发展所产生的阻力。

加拿大人力资源署(Manpower Canada)在全球32个国家与地区，对4.3万名雇主进行深入访问后，所编撰的第三期《环球调查年报》(Annual Global Survey)中声称，加拿大全国31％的雇主，坦认技术人才仍然严重缺乏，供不应求。由于全国生育率继续下降，人口老化和劳工因经济环境在国内迁徙等原因，这个现象在未来10年将会继续恶化。

加拿大社区专科学院联会(Association of Canadian Community Colleges, ACCC)在最新的一项调查报告指出，现正面临严重人力资源不足的各行各业之中，42％所需求的职工只需拥有专科学院或学徒专业培训的履历，而必须拥有大学学位者只占7％。

《环球调查年报》表示，这个技术人才供不应求的现象，全球平均数为31％，刚好与加拿大看齐。美国因经济衰退而从41％下跌至22％，墨西哥受到美国的拖累，更从82％暴跌至28％。

在另一方面，技术人才严重缺乏的「重灾区」，包括罗马尼亚(73％)、日本(63％)、香港(61%)、新加坡(57％)和澳洲(52％)。

世界各国与地区现正「出尽法宝」去吸引技术人才前往移民定居，为经济发展灌输新血。

全球最热门的十大行业按序为：技术工人、销售人员、工程师、会计财务专业人员、一般工人、护士、教师、司机、机械操作员、秘书及办公室职员等。

技术工人类别包括：电工、木工、家具制造工人、泥瓦砌工、砌砖工、焊工和铅管工等。

学院联会提出警告说，各级政府必须双管齐下，在世界各地吸纳所需的技术移民，和在国内投资扩展培训设施和师资，向年轻学生提供所需的技能专业培训，满足经济发展的急切需求。